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Conseil aux employés et conseil spécialisé

Soutien pour les employés, les cadres et les responsables des RH

Votre employeur tient à ce que vous puissiez bénéficier d’un soutien professionnel lorsque vous êtes confronté à une situation difficile ou que vous puissiez recourir à un conseil compétent en tant que supérieur ou spécialiste des ressources humaines. Vous trouverez ici des informations sur le conseil aux employés et le conseil spécialisé de Movis.

Les principes du conseil

Vous souhaitez obtenir des conseils ? Contactez-nous par téléphone au
+41 (0)848 270 270 ou par e-mail à info@movis.ch.
Nous sommes à votre disposition !

























A qui s’adresse le conseil aux employés et le conseil spécialisé ?

Nous agissons en tant que prestataire externe neutre pour apporter un conseil aux employés de nos entreprises mandantes en toute la Suisse. En règle générale, les collaborateurs peuvent s’adresser à nous directement et sans que leur employeur en soit informé. Nous vous renseignons volontiers sur les conditions d’accès. Pour les cadres et les responsables des ressources humaines, nous proposons des conseils spécialisés sur les risques psychosociaux.

Dans quels domaines pouvez-vous bénéficier du conseil de Movis ?

Nous vous conseillons de manière compétente et en toute confidentialité sur les thèmes suivants :

Entreprise
Faire face aux changements, résoudre les conflits, protéger l’integrité personnelle (mobbing, harcèlement sexuel, discrimination, menaces et violence), performance des prestations, créer des perspectives, support en cas de licenciement

Personnel
Clarifier les questions de couple et de partenariat, renforcer la famille et l‘éducation, clarifier les questions liées au statut de proche aidant, faire face à la perte et au deuil, optimiser une situation de logement et l‘intégration, améliorer l‘autogestion

Santé
Renforcer la santé physique et mentale, réduire le stress et favoriser la résilience, prévenir le burnout, analyser les comportements addictifs, gestion du handicap

Finances
Établir un budget, éviter ou réduire les dettes, clarifier les questions sur les assurances sociales, préparer sa retraite

Intégration
Gérer activement le retour au travail, réduire ou éviter les absences, augmenter la performance, planifier une réorientation professionnelle

Souhaitez-vous un conseil sur un autre thème ? Nous sommes à votre disposition !

Comment travaillent les conseillers et conseillères de Movis ?

Le conseil a pour objectif de vous apporter un soutien professionnel sur des questions en lien avec le travail, personnelles, financières ou relatives à la santé.

  • Nous respectons et encourageons votre autonomie
  • Nous proposons des consultations brèves
  • Notre approche se concentre prioritairement sur les ressources existantes et les potentielles solutions
  • Les entretiens sont strictement confidentiels
  • Les frais sont pris en charge par votre employeur

Les conseillers et conseillères de Movis sont tenus au secret professionnel. C’est vous qui décidez si et sur quel sujet votre conseiller ou conseillère a le droit d’échanger des informations avec des tiers. Sans votre accord écrit, les consultations et leur contenu resteront strictement confidentiels. Si vous nous avez été adressé(e) (sur mandat) par votre employeur, nous discutons ensemble du contenu des informations qui lui sont communiquées. Le conseiller ou la conseillère de Movis peut faire intervenir un tiers dans les situations de mise en danger de soi-même ou d’autrui.

Combien de temps dure un conseil aux employés externe ?

Nous consacrons environ une heure et demie au premier entretien. Les entretiens suivants durent environ une heure. Le nombre de rendez-vous varie selon le thème abordé.

Qui paie le conseil aux employés externe ?

Les frais du conseil sont pris en charge par votre employeur. Les prestations sont facturées sans faire référence aux personnes concernées. Certaines entreprises fixent une limite d’heures ou de consultations par intervention. Si c’est le cas de votre employeur, votre conseiller ou conseillère vous en informera lors du premier entretien.

Pour nous joindre

Vous pouvez nous joindre par téléphone au +41 (0)848 270 270 et par e-mail à info@movis.ch. Nous sommes présents sur plus de 20 sites en toute la Suisse.

Vous avez la possibilité de déposer une demande sur la plateforme Movis24, sous forme anonyme si vous le souhaitez, 7 jours sur 7 et 24 heures sur 24. Un spécialiste qualifié prend en charge votre demande et y répond dans les 24 heures, du lundi au vendredi. L’accès est réservé aux collaborateurs dont l’employeur a souscrit cette prestation auprès de Movis.

Si vous ne pouvez pas vous rendre à un rendez-vous déjà fixé, nous vous remercions de bien vouloir nous prévenir au plus tard 24 heures à l’avance.

Vos questions et retours à Movis

N’hésitez pas à vous adresser à votre conseiller ou conseillère si vous avez besoin d’éclaircissements ou que quelque chose vous interpelle dans sa conduite du conseil. Si vous avez des questions, des critiques ou autres commentaires que vous ne souhaitez pas évoquer directement avec votre conseiller ou conseillère, vous pouvez vous adresser à la direction de Movis qui est à votre disposition pour vous écouter. Vous pouvez aussi nous donner votre avis via un formulaire d’évaluation anonyme en ligne.

Gestion des données personnelles

Movis accorde le plus grand soin à toutes les opérations relatives aux données personnelles. Le traitement des données s’effectue dans le strict respect des dispositions en matière de protection des données. Les prestations de conseil sont enregistrées à des fins de gestion des dossiers, de la facturation et des analyses statistiques non personnelles. Si vous le souhaitez, vous pouvez consulter votre dossier.

Références

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Nous sommes là pour vous.

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